IMAGEPixel‧Play 影像⊙.⊙

　　香蕉新樂園，似程相似的名稱，我會來到這裡，其實是陰錯陽差下的緣份，說起這間很有古早味風格的餐館，有機會真的要來好好走走逛逛，菜單上有點小貴，但
餐點還不錯吃呢。廢話我就不多說，看圖吧!!

這些物件的構成，由此可見老闆的用心程度，記得台北曾經也有一家相同名稱的地點，但現在已經不知去向，也許這裡就是本營吧!!

第一次參加家長會，幼兒園的老師說：「你的兒子有多動症，在板凳上連三分鐘都座不了，你最好帶他去醫院看一看。」

回家的路上，兒子問她老師都說了些什麼，她鼻子一酸，差點流下淚來。

因為全班30位小朋友，惟有他表現最差；惟有對他，老師表現出不屑。

然而她還是告訴她的兒子：「老師表揚你了，說寶寶原來在板凳上坐不了一分鐘，現在能坐三分鐘了，其他的媽媽都非常羨慕媽媽，因

為全班只有寶寶進步了。」那天晚上，她兒子破天荒吃了兩碗米飯，並且沒讓她餵。

兒子上小學了。

※問對問題 一門不簡單的功夫

事實上，提問不是透過發問來突顯自己很有學問，也不是故意問與主題無關的內容，讓台上的人不知該如何回答？問對「問題」，是

一門很難的功夫。別說初出茅廬的社會職場新鮮人不懂提問的方法，不少人工作一輩子，還是不了解如何正確發問，並取得自己需要

的答案。職場上的確有一些專業知識，上網查不到資料，讀書也學不到，非得公司裡的前輩教導才學得會。只是，教的人雖然知道自

己要指導後輩，卻也要看後輩的態度與實力，再決定教導的時機 與方法。

※在職場上，常見的錯誤發問如下：

　　在社會上工作也有一段時間，還是學不會如何在這樣的環境下生存，或許是我笨吧！人與人之間相處，自己總是先掏心給對方，但往往得到的結果總不如想像中的美好。我並不是要求要以相同的對待，但至少不可以傷害對方。忽然想起以前一位同事曾經對我說過的一句話：『你對別人好，別人未必會對你好，你要記住。』不知道為什麼這句話我記的特別清楚，我笑了一下，原來常常發生在我身上，也許是我相信人性本善吧！經過了這麼多年，平常都相處的不錯，但是當彼此發生衝突時，就不是這麼一回事了，但也因為如此讓我學到一個教訓："相信"與"信任"只存在沒有衝突的時候，而信任就像一張紙，皺了，即使撫平也回不去原狀。

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　２０１３年２月２６日　天氣晴